{"id":41779,"date":"2017-01-24T16:20:45","date_gmt":"2017-01-24T15:20:45","guid":{"rendered":"https:\/\/ingenjoren.se\/?p=41779"},"modified":"2024-01-23T02:28:10","modified_gmt":"2024-01-23T01:28:10","slug":"behover-konfliktreglerna-forandras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ingenjoren.se\/2017\/01\/24\/behover-konfliktreglerna-forandras\/","title":{"rendered":"Beh\u00f6ver konfliktreglerna f\u00f6r\u00e4ndras?"},"content":{"rendered":"
\"Paneldiskussion

Paneldiskussion om strejker och samh\u00e4llsviktig verksamhet. Foto: Ingenj\u00f6ren<\/p><\/div>\n

Svenskt N\u00e4ringsliv ser f\u00f6rra \u00e5rets avtalsr\u00f6relse som ett bevis p\u00e5 att konfliktreglerna inte fungerar f\u00f6r samh\u00e4llsviktig verksamhet och vill att staten hj\u00e4lper till att reglera konflikter p\u00e5 arbetsmarknaden. Unionen menar att det finns en okunskap om helheten i systemet, d\u00e4r konfliktr\u00e4tten \u00e4r en omistlig del.<\/p>\n

\"Paneldiskussion

Paneldiskussion om strejker och samh\u00e4llsviktig verksamhet. Foto: Ingenj\u00f6ren<\/p><\/div>\n

Svenskt N\u00e4ringsliv ser f\u00f6rra \u00e5rets avtalsr\u00f6relse som ett bevis p\u00e5 att konfliktreglerna inte fungerar f\u00f6r samh\u00e4llsviktig verksamhet och vill att staten hj\u00e4lper till att reglera konflikter p\u00e5 arbetsmarknaden. Unionen menar att det finns en okunskap om helheten i systemet, d\u00e4r konfliktr\u00e4tten \u00e4r en omistlig del.<\/strong><\/p>\n

\n

samh\u00e4llsviktig verksamhet<\/h3>\n

Enligt Myndigheten f\u00f6r samh\u00e4llsskydd och beredskap, MSB, \u00e4r samh\u00e4llsviktig verksamhet en verksamhet som uppfyller minst ett av f\u00f6ljande villkor:
\n1. ”Ett bortfall av eller en sv\u00e5r st\u00f6rning i verksamheten kan ensamt eller tillsammans med motsvarande h\u00e4ndelser i andra verksamheter p\u00e5 kort tid leda till att en allvarlig kris intr\u00e4ffar i samh\u00e4llet.”
\n2. ”Verksamheten \u00e4r n\u00f6dv\u00e4ndig eller mycket v\u00e4sentlig f\u00f6r att en redan intr\u00e4ffad kris i samh\u00e4llet ska kunna hanteras s\u00e5 att skadeverkningarna blir s\u00e5 sm\u00e5 som m\u00f6jligt.”
\nK\u00e4lla: MSB<\/a><\/p>\n

Enligt en rapport<\/a> fr\u00e5n N\u00e4ringslivsinstitutets forskningsinstitut Ratio har Sverige en mer obegr\u00e4nsad konfliktr\u00e4tt \u00e4n Norge, Danmark och Tyskland. Slutsatser i rapporten \u00e4r bland annat att det beh\u00f6vs ett starkare skydd i Sverige mot samh\u00e4llsfarliga konflikter, inte minst i privat sektor och att proportionalitetsprincipen b\u00f6r f\u00e5 \u00f6kad betydelse, eller att Medlingsinstitutet eller annan l\u00e4mplig myndighet f\u00e5r en tydligare roll n\u00e4r det g\u00e4ller bed\u00f6mning av konflikters samh\u00e4llsfarlighet.<\/p>\n<\/div>\n

Konfliktreglerna \u00e4r en inte obetydlig del av samarbetet mellan arbetsmarknadens parter, anser Svenskt N\u00e4ringslivs vice vd Peter Jeppson. Under ett av arbetsgivarorganisationen anordnat seminarium p\u00e5 tisdagen lyfte han fram sin kritik som handlade om konsekvenserna av en konflikt p\u00e5 arbetsmarknaden med dagens regler n\u00e4r det handlar om samh\u00e4llsviktig verksamhet. Det \u00e4r ett problem, anser han, som parterna inte klarar av att l\u00f6sa p\u00e5 egen hand.<\/p>\n

\u2013 En del konflikter riskerar att drabba s\u00e5dant som \u00e4r v\u00e4ldigt k\u00e4nsligt, v\u00e4ldigt samh\u00e4llsviktiga funktioner. D\u00e5 kommer man in p\u00e5 var gr\u00e4nserna g\u00e5r och vad som b\u00f6r vara till\u00e5tet ur samh\u00e4llsviktig synpunkt, sade han.<\/p>\n

F\u00f6rra \u00e5rets avtalsr\u00f6relse<\/strong> d\u00e4r Sveriges Ingenj\u00f6ren och Unionen varslade om strejk <\/a>inom Almegas avtalsomr\u00e5den IT\/Telekom och STD, f\u00f6r r\u00e4tten till flexpension, menar han \u00e4r ett exempel p\u00e5 d\u00e4r samh\u00e4llsviktiga funktioner riskerades. P\u00e4r Fors, vd p\u00e5 IT-tj\u00e4nstef\u00f6retaget CGI, anser ocks\u00e5 att varslet visade p\u00e5 stora brister i systemet och gav exempel p\u00e5 samh\u00e4llsviktiga funktioner som kan f\u00f6rhindras om IT inte fungerar, d\u00e4ribland tillg\u00e5ng till l\u00e4kemedel, intensivv\u00e5rd, \u00f6vervakning av fj\u00e4rrv\u00e4rmen\u00e4t och utbetalningar av l\u00f6ner.<\/p>\n

Almega fick tydliga signaler fr\u00e5n b\u00e5de Trafikverket och PTS (som arbetar f\u00f6r att alla i Sverige ska ha tillg\u00e5ng till bra telefoni, bredband och post) om att vissa personer som var uttagna i strejk i f\u00f6rra \u00e5rets varsel satt p\u00e5 samh\u00e4llsviktiga funktioner, ber\u00e4ttade Almegas vd Anna-Karin Hatt.<\/p>\n

\u2013 Vi har ett system och en struktur som uppenbart inte klarar av att hantera den h\u00e4r typen av situationer. Det \u00e4r klart att vi m\u00e5ste g\u00f6ra n\u00e5gonting, sade hon och lade till att det vore b\u00e4st om parterna kunde komma \u00f6verens om en l\u00f6sning, men annars m\u00e5ste det bli en fr\u00e5ga f\u00f6r lagstiftarna, sade hon.<\/p>\n

Niklas Hjert, f\u00f6rhandlingschef<\/strong> p\u00e5 Unionen, ans\u00e5g att f\u00f6rra \u00e5rets avtalsr\u00f6relse visade p\u00e5 en stor okunskap fr\u00e5n arbetsgivarh\u00e5ll kring helheten i systemet. B\u00e5de skyddsarbete och m\u00f6jligheten att ans\u00f6ka om dispens fr\u00e5n konflikt\u00e5tg\u00e4rder finns.<\/p>\n

\u2013 Konfliktr\u00e4tten \u00e4r en omistlig del av ett f\u00f6rhandlingssystem. Om vi vill ha ett system d\u00e4r parterna reglerar stora delar av villkoren, d\u00e5 m\u00e5ste konfliktr\u00e4tten finnas d\u00e4r ocks\u00e5, sade Niklas Hjert.<\/p>\n

Camilla Frankelius, Sveriges<\/strong> Ingenj\u00f6rers f\u00f6rhandlingschef, var p\u00e5 plats och lyssnade p\u00e5 diskussionen och framf\u00f6r att fr\u00e5gan om samh\u00e4llsviktig verksamhet st\u00e4llts p\u00e5 h\u00f6gkant i och med att\u00a0samh\u00e4llets funktioner har blivit allt mer komplexa och IT-beroende.\u00a0Hon tycker att det \u00e4r viktigt att lyfta fram att fackf\u00f6rbundet\u00a0i f\u00f6rra \u00e5rets varsel faktiskt tog h\u00e4nsyn till samh\u00e4llsviktig verksamhet.<\/p>\n

\u2013 I en strejk finns det\u00a0upparbetade system f\u00f6r att m\u00f6jligg\u00f6ra att samh\u00e4llsviktig verksamhet kan forts\u00e4tta. Det viktiga \u00e4r att f\u00f6retagen sj\u00e4lva \u00e4r tydliga med vilka individer som har dessa arbetsuppgifter och roller, s\u00e4ger hon till Ingenj\u00f6ren.<\/p>\n

Ania Obminska<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Svenskt N\u00e4ringsliv ser f\u00f6rra \u00e5rets avtalsr\u00f6relse som ett bevis p\u00e5 att konfliktreglerna inte fungerar f\u00f6r samh\u00e4llsviktig verksamhet och vill att staten hj\u00e4lper till att reglera konflikter p\u00e5 arbetsmarknaden. Unionen menar att det finns en okunskap om helheten i systemet, d\u00e4r konfliktr\u00e4tten \u00e4r en omistlig del.<\/p>\n","protected":false},"author":10,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"143829,144215,145515","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"categories":[223],"tags":[],"class_list":["post-41779","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-arbetsratt"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/41779"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/users\/10"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=41779"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/41779\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":137952,"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/41779\/revisions\/137952"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=41779"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=41779"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ingenjoren.se\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=41779"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}