Det var en slump som gjorde att tidigare Chalmers-läraren Lars Nordlund blev mentor för studenter med funktionsnedsättning. Men han är glad att han blev det.
Ledarskapet är en nyckel för att det ska fungera bra att ha adhd på jobbet. Och det som är bra för personer med adhd är bra för alla medarbetare, menar Annica Nilsson på Riksförbundet Attention.