Bra stämning men dålig utveckling

Bara 18 procent av alla anställda tycker att de har mycket goda möjligheter till kompetensutveckling. 15 procent tycker att möjligheterna är direkt dåliga.

Bara 18 procent av alla anställda tycker att de har mycket goda möjligheter till kompetensutveckling. 15 procent tycker att möjligheterna är direkt dåliga.

Det är Previa som har frågat drygt 20 000 personer om deras förhållande till sin chef och deras utvecklingsmöjligheter på jobbet inom ramen för en stor kartläggning av anställdas hälsa.  Previa  arbetar med företagshälsovård ute i olika företag och organisationer. Sex av tio anställda tycker att de har en bra kontakt med sin närmaste chef.  Sju av tio uppger också att de trivs bra med sitt jobb och att samarbetet och gemenskapen är bra.

De dåliga resultaten för kompetensutveckling bekräftar de undersökningar som Sveriges Ingenjörer har gjort där bara fyra procent av de tillfrågade medlemmarna tyckte att de fick bra kompetensutveckling.
Läs mer om kompetensutveckling

Lämna en kommentar

Senaste nytt

Mats Karlsson är årets Polhemspristagare. Han har utvecklat en teknik för stabil internetanslutning i kollektivtrafik som används i stora delar av världen. Foto: Icomera/Marina Bergozza.

Får Polhemspriset för teknik som ger stabilt internet på tågresan

Mats Karlsson, en av grundarna och teknisk chef på Icomera AB, får årets Polhemspris av Sveriges Ingenjörer. Idén till tekniken som han prisas för fick han redan som student på Chalmers. Nu används Mats Karlssons innovationer för internetuppkoppling i kollektivtrafiken i 30 länder.
Fler artiklar