Vill du byta bransch? Tips från tre ingenjörer som tog steget

Skulle du vilja jobba med något helt annat? Inte alls omöjligt eftersom ingenjörer är efterfrågade i många branscher. Ingenjören har träffat tre ingenjörer som vågade ta ett beslut som de inte ångrar. Här är deras bästa tips för att byta bransch.

”Valet stod mellan att pendla och att byta bransch”

I augusti förra året bytte civilingenjören David Quist från ett jobb inom skogsindustrin till Life Science. Men branschbytet visade sig vara svårare och ta längre tid än han hade trott.

David läste programmet Civilingenjör och lärare på KTH och tog examen 2017. 

Efter sitt examensarbete på Holmens kartongfabrik i Iggesund utanför Hudiksvall fick han en traineetjänst och sedan anställning som produktionsingenjör. Fyra år senare var han nyfiken på att testa en chefsroll och fick tjänsten som laboratoriechef.

Han trivdes i den nya rollen men fyra år senare fick familjen sitt andra barn. Då kände han och hans fru att avståndet till familjerna i Uppsala var för långt. Paret bestämde sig för att flytta till Uppsala och i januari 2025 började David söka jobb där. 

– I Uppsala finns inte företag inom skogsindustrin, så valet stod mellan att pendla eller att byta bransch. Jag hade inget emot att byta bransch. Uppsala har många företag inom Life Science och det kändes spännande.

Bad arbetsgivare och rekryterare om feedback

David började söka jobb som lät intressanta. De flesta hittade han på Linkedin och arbetsförmedlingen. Han fick avslag på många ansökningar, kom vidare till några intervjuer, men gick aldrig hela vägen.

– I början gjorde jag inga ändringar eller anpassningar av mitt cv. När det gick trögt började jag förstå att det var nödvändigt, men det var inte så lätt att förstå vad som var fel.

Han behövde mer konkret feedback och tog därför kontakt med några arbetsgivare som gallrat bort hans ansökan. 

– Jag berättade att jag höll på att byta bransch och försökte förstå hur jag kunde förbättra mitt cv för att bli mer relevant. Några tog sig verkligen tid och gav flera konkreta tips. 

Delvis handlade råden om att läsa annonsen noggrannare och lyfta fram de erfarenheter som matchade företagets behov. Men han förstod också att han behövde använda ett annan språk.

– I olika branscher används olika ord och uttryck för mer eller mindre samma sak. Det är svårt att förstå om man har jobbat länge inom en bransch.

”Inser att jag var lite naiv”

När han började vässa sina ansökningar gav det också resultat och han började också leta jobb på fler ställen.

David hittade en annons från läkemedelsföretaget Fresenius Kabi på Linkedin men när han gick in på företagets hemsida hittade han fler. I april, efter fyra månaders jobbsökande, fick han äntligen en anställning där som produktionsingenjör.

– I efterhand inser jag att jag var lite naiv och inte alls beredd på att det skulle ta så lång tid. Det var verkligen en tuff period där min självkänsla sviktade rejält. 

Davids råd till ingenjörer som vill byta bransch:

• Var beredd på att ett branschbyte kan ta längre tid än du tror. Motgångarna tär på självkänslan men ge inte upp. 
• Läs jobbannonserna noga och utforma ditt cv efter annonsen.
• Försök lära dig språket i den nya branschen. Du kan behöva använda andra ord och uttryck för att beskriva din erfarenhet.
• Tag kontakt med företag/rekryterare som gallrat bort din ansökan och fråga vad som saknas i ditt cv och hur det kan bli intressantare.
• Gör research och fokusera på några få företag i stället för att söka allt som kommer ut.
• Leta efter jobbannonser även på företagens hemsidor.

”Intresset för programmering växte fram i jobbet”

För ett halvår sedan lämnade civilingenjören Daniel Heinsoo en karriär inom Life Science för att bli programmerare. Intresset hade vuxit under några år innan han tog det avgörande steget.

Daniel läste civilingenjörsprogrammet i bioteknik på KTH, tog examen 2014 och fick direkt jobb i Uppsala på företaget som idag heter Cytiva. Där jobbade han i labbet med odlingar, utveckling av processer och ett uppskalningsverktyg för bioreaktorer.

– Vissa delar var snudd på dataprojekt och där vaknade mitt intresse för databeräkning och programmering.  

Efter fyra år bytte han jobb i samman bransch och började på Affibody i Stockholm som utvecklar nya biologiska läkemedel mot kroniska sjukdomar.

Hela tiden hade Daniel tankar på programmering. Han funderade på att ta någon kurs på fritiden, men hade inte tiden och orken på kvällar och helger.

–  Lite började jag ångra att jag inte hade läste datateknik i stället.

”Plugga heltid gjorde att jag kom över en tröskel”

Det var först när omställningsstudiestödet lanserades 2023 som Daniel bestämde sig för att ta studieledigt en halv termin och läsa några kurser. Han valde två programmeringskurser i python, en på Stockholms universitet, en på distans och en kurs i databser på distans

–  Eftersom jag bara var ledig en halv termin ville jag utnyttja tiden maximalt.  Kurserna motsvarande en studietakt på 150 procent men det fungerade bra eftersom jag var så motiverad.

När Daniel började plugga visste han inte om CSN skulle bevilja ett omställningsstudiestöd. Handläggningstiden var lång men när han nästan läst klart kom det positiva beskedet och pengarna betaldes ut retroaktivt.

Tillbaka på jobbet fick Daniel delvis nya arbetsuppgifter och kunde ägna viss tid åt programmering och databaser. Han kom på idéer till förbättringar och på fritiden gick han från fler datakurser.

– Att plugga på heltid några månader gjorde att jag kom över en tröskel. Sedan blev det lättare att fortsätta.

Tyvärr tvingades företaget genomföra omorganisation och Daniels arbetsuppgifter förändrades. Tid för programmering fanns inte längre. Då insåg Daniel att han behövde byta arbetsgivare för att kunna förverkliga drömmen att jobba som programmerare.

–  Jag kände att om jag inte provar kommer jag ångra mig och för varje år jag väntar blir det svårare. Till slut kanske det känns för sent.  

”Har kompetens som programmerarna inte har”

Sommaren 2025 när Daniel fyllde 36 år blev han erbjuden en tjänst som programmerare på Sandberg Analytical Data. Företaget levererar laboratorieinformationssystemet Dynalab om Affybody använder. Det håller koll på alla prover, processer, kalibrering av instrument med mera.

–  Inom programmering var jag nybörjare, men eftersom jag använt systemet i flera år har jag kompetens som programmerarna saknar. Och jag utvecklas hela tiden som programmerare tack vare mina duktiga kollegor.

I Daniels fall har branschbytet inneburit en lönesänkning men det är inget som oroar honom.

– Mjukvaruutvecklare är ett välbetalt jobb och jag kommer ikapp så småningom. I dag känns beslutet att byta bransch helt rätt.

Daniels råd till ingenjörer som vill byta bransch:

• Funderar du på att byta så vänta inte. För varje år som går kan det mentala hindret bli större.
• Vad är det värsta som kan hända? Trivs du inte efter bytet kan du säkert återvänta till din förra bransch.
• Utnyttja möjligheten att ta tjänstledigt för studier och läsa en eller flera kurser på heltid. Då får du ork att fokusera och kommer över tröskeln.
• Jag kontaktade min omställningsorganisation TRR och fick väldigt bra råd och tips innan jag började plugga.

Catrin Ditz har bytt jobb över 15 gånger

För att kunna se alla anställningar i Catrin Ditz Linkedinprofil behöver man skrolla långt. Hon tog examen i industriell ekonomi på KTH för 31 år sedan dess har hon haft över 15 olika jobb.

Bland arbetsgivarna finns företag, kommuner, regioner och myndigheter. Hon har också jobbat som konsult i eget företag.

– Mina steg kan se ologiska ut men jag har tjänat tillräckligt bra för att göra de val som jag velat. Jag har använt den möjligheten till att göra ett äventyr av mitt arbetsliv. 

I gymnasiet läste Catrin teknisk linje md inriktning mot elkraft och fick direkt jobb inom eldistribution. Men efter ett par år ville hon vidare och började på det nystartade civilingenjörsprogrammet i industriell ekonomi på KTH.

Genom att ”fixa och härja” lyckades hon få läsa elkraft som inriktning.

–1995 tog jag examen som den enda civilingenjören med den kombinationen. Och det skulle visa sig vara perfekt. I januari 1996 avreglerades elmarknaden.

Catrin Ditz fick jobb på Vattenfall där hon sedan stannade under 13 år i olika roller. Ganska tidigt klev hon på sitt första chefsjobb och sedan gjorde hon interna jobbyten ungefär vart tredje år.  IT och digitalisering var en röd tråd och nästan varje byte innebar ett större ansvar.

2007 blev Catrin Ditz driftchef för Vattenfall Norden, ett riktigt prestigejobb. Men då började också tankarna på framtiden snurra.

– En äldre kollega berättade att han, som var 50 år, jobbat på Vattenfall i 20 år. Jag var kring 40 år och hade jobbat där i närstan 13 år.  Plötsligt kände jag starkt att jag ville se något annat. Vattenfall var som mitt barndomshem och jag ville flytta hemifrån. 

”Många sa att jag skulle ångra mig” 

Det jobb som Catrin Ditz valde överraskade många. Hon blev IT- och kommunikationschef i Vallentuna kommun.

– De tyckte att beslutet var konstigt, framför allt för att jag valde en kommun. Men jag kände att jobbet var intressant och det har alltid styrt mina beslut.

Efter tre och ett halvt år sa hon upp sig för att bli egenkonsult och ta uppdrag som interimschef. De tillfälliga chefsjobben avlöste varandra innan hon blev anställd som CIO på Uppsala kommun. Där blev hon chef för över 170 personer, varav flera chefer. Efter några år gick hon vidare och har sedan dess har en rad andra jobb.

I dag är hon anställd på Uppsala universitet som programchef för det strategiska innovationsprogrammet IOT Sverige.

Att Catrin Ditz bytt jobb så många gånger i så olika riktningar har ofta förvånat både kollegor, arbetsgivare och rekryterare. Under anställningsintervjuer har hon ibland fått höra att hon är överkvalificerad.

Kollegor har trott att hon fått sparken

Catrin säger att lönen aldrig varit viktig, beslutet att byta har alltid styrts av vad jobbet handlat om. 

– Flera gånger har jag gått ner i lön 10 000 – 15 000 kronor, men ibland har jag höjt min lön med lika mycket.

Hon vet också att kollegor vid några tillfällen trott att hon fått sparken.  

– Om man inte byter till ett jobb med högre lön och mer ansvar bryter man ett mönster. Många har sagt att jag skulle ångra mig. Byter man ”ner sig” är man rökt. Men så har det aldrig varit för mig.

I år fyller Catrin Ditz 59 år. Blir hon kvar på Uppsala universitet?

– Nej, säger hon och skrattar.

– I maj börjar jag som IT-direktör på Statens Lantbruksuniversitet. Det ser jag fram emot.

Catrins råd till ingenjörer som vill byta bransch:

• Våga ta steget. Vad är det värsta som kan hända?
• Strunta i alla föreställningar som är inlåsande och destruktiva. Du ”förstör” inte din karriär genom att byta till ett jobb med lägre lön. 
• Det första bytet kan vara det svåraste när ditt cv inte riktigt matchar uppdraget. Men efter fler jobb blir din breda erfarenhet en tillgång.
• Var beredd på att ett branschbyte också är en utmaning. Man känner sig som en nybörjare.
• På varje nytt jobb får man nytta av det man lärt sig tidigare och man utvecklas när man får nya perspektiv på gammal kunskap.