Det här krävs för ett genombrott av teknik i äldrevården

Utredaren Peter Larsson tror inte att robotar kommer att få ett stort genombrott inom vård och omsorg av äldre. Foto: GettyImages.

En kamera i rummet som övervakar sömnen, geofence, medicinpåminnare och nyckelfria lås. Det är exempel på teknik som används i äldreomsorgen men utvecklingen går långsamt. I dag överlämnas en utredning till regeringen med förslag på förändringar som ska snabba på utvecklingen. 

Att vi lever längre innebär att behovet av vård och omsorg ökar. Det är en tuff utmaning i en sektor som har svårt att rekrytera. Teknik kan avlasta personalen och ge äldre en större självständighet men för att den ska bli tillgänglig för fler krävs det en rad åtgärder. Vilka dessa är har Peter Larsson, seniorrådgivare på Sveriges Ingenjörer funderat på under 1,5 år. Den här veckan överlämnar han den utredning om välfärdsteknik inom äldreomsorgen som han arbetat med sedan oktober 2018.

Utredningens tre viktigaste förslag

  1. Genomför förändringar i patientlagen, hälso- och sjukvårdslagen och socialtjänstlagen. Lagändringarna är nödvändiga för att personal från omsorgen tillsammans med medicinska experter ska kunna ta beslut om av vad som är bäst för den person som själv inte kan säga hur han eller hon vill ha det.
  2. Bygg upp ett Utvecklingscentrum för Äldreomsorgen där teknik och digitalisering är en viktig del. Utredningen föreslår också ett strategiskt innovationsprogram för att uppmuntra utveckling av välfärdsteknik. Lär av framgångarna från industrins strategiska innovationsprogram.
  3. Öka utbyggnadstakten av bredband med fiber eller 5G över hela landet. Det är nödvändigt för att välfärdstekniken ska fungera på ett säkert sätt. Övervakningssystem som handlar om liv och död måste vara pålitliga. Information om patienter måste också hanteras på ett säkert sätt i ett system på nationell nivå.

– Den här ”jävla” tekniken som inte fungerar, jag vill inte veta av den, är den vanligaste kommentaren jag fick när jag träffade personal inom vård och omsorg under utredningsarbetet. Det sätter fingret på ett av problemen som måste lösas, säger Peter Larsson.

Rätten att bestämma själv

Han betonar att det är viktigt att tekniken aldrig blir ett självändamål, den måste fylla ett behov. Utgångspunkten inom vård och omsorg är också att var och en har rätt att bestämma själv. Ingen ska bli påtvingad tekniska lösningar i hemmet eller på ett boende mot sin vilja.

Men hur ska personalen ska känna sig trygg med att kameraövervakning av en dement person inte bryter mot lagen? Peter Larsson säger att han såg en stor osäkerhet bland vårdpersonalen om kravet på samtycke från personer med nedsatt beslutsförmåga. Några av förslagen i utredningen handlar därför om lagändringar som ska ge tydliga mandat att fatta beslut.

– Lagändringarna är nödvändiga för att kunna göra en samlad vårdplanering med omsorgspersonal och medicinska specialister, som utgår från den äldres behov. Osäkerheten måste bort och ingen ska tveka att använda teknik som ger en dement person en trygg och bra omsorg.

För att kunna utveckla teknik är det nödvändigt att förstå vilka behov som finns och teknik som fungerar måste får bättre spridning. Utredningen föreslår därför ett Utvecklingscentrum för Äldreomsorgen.

– Behovet är akut eftersom spridningen av kunskap mellan landets 290 kommuner och 21 regioner är under all kritik, säger Peter Larsson.

Vad är det för teknik som vi kan vänta oss i framtiden?

Peter Larsson, samhällspolitisk chef på Sveriges Ingenjörer. Pressbild

Peter Larsson, seniorrådgivare på Sveriges Ingenjörer.

– Jag hoppas först och främst att den teknik som redan finns kommer att spridas snabbare. Några exempel är nyckelfria lås, medicinpåminnare och träningsinstrument av olika slag, till exempel för personer med minnesstörningar.

Men när kommer robotarna?

– Om vi tittar längre fram och ägnar oss lite mer åt spekulationer tror jag inte att robotar är den främsta lösningen. Sensortekniken utvecklas snabbt inom alla områden och kommer att vara viktig för diagnos och uppföljning och ge större möjligheter till vård i hemmet. En persons rörelsemönster kan avgöra vilka olika typer av behov man har under ett dygn. Jag tror också att vi kommer att se en utveckling teknik för av talsyntes och röststyrning.

Lämna en kommentar

Senaste nytt

  • ”Bara den här veckan, bara den här månaden”: Så  undviker du att krascha

    ”Bara den här veckan, bara den här månaden”: Så undviker du att krascha

    Hon ljög för familjen, glömde orden mitt i en mening och låg klarvaken på nätterna. Ingenjören Klara Albertsson sjukskrevs för utmattning och bytte yrkesbana. Giorgio Grossi på Stressmottagningen i Stockholm pekar på tre områden där både individer och arbetsgivare kan agera i tid.
  • Så vill Generation Z ha det på jobbet

    Så vill Generation Z ha det på jobbet

    De söker trygghet och vill tjäna pengar. Men längtar även efter ett stressfritt liv och betraktar sig själva som lata. Därför har Generation Z på många sätt annorlunda förväntningar på sitt arbetsliv än sin föräldrageneration – här är några viktiga skillnader.
  • October: News from Ingenjören in English

    October: News from Ingenjören in English

    Chalmers: “Flexible pension and security clearance are the most important changes” • Unemployment among engineers reaches pandemic levels • Is it still worth changing jobs? • Gaming companies want collective agreements adapted to the industry • Lower compensation from income insurance • “I have a non-compete clause – now it feels impossible to change jobs”
  • Maja Lind

    Prisas för exjobb om mer vindtåligt primuskök

    Hur kan ett lättviktsgaskök bli mer vindtåligt utan att lägga på så mycket extra vikt? Det har vinnaren av Sveriges Ingenjörers examenspris hittat en lösning på.
  • Spelbolag vill få fram kollektivavtal anpassade för branschen

    Spelbolag vill få fram kollektivavtal anpassade för branschen

    Två stora spelbolag har tecknat kollektivavtal medan andra speljättar fortfarande tvekar. I Malmö har Massive Entertainment och Sharkmob format en arbetsgrupp för att försöka utforma ett avtal som ska passa hela branschen.