Sandvik erbjuder anställda att gå ned i tid
Facket sa nej. Nu erbjuds vissa anställda vid Sandvik Materials Technology att på frivillig basis skriva på individuella avtal om att gå ned i arbetstid.
Lokalfackligt
De får löneförhöjning retroaktivt från tidigare datum än november
På grund av pandemin gäller årets lönerevision från november i stället för april. Men lokalt går det att göra andra överenskommelser. Här är tre företag som gjort det – på olika sätt.
Ingenjörerna på Northvolt organiserar sig
I ett företag som växer snabbt ger en akademikerförening ingenjörerna större möjligheter att påverka. Den stora utmaningen just nu är att få fler att engagera sig.
Facken på Scania avstår arvoden till förmån för anställda
Scanias fackliga företrädare avstår sina styrelsearvoden i Traton och motsvarande belopp överförs till Scanias personalstiftelse.
AB Volvo avslutar alla permitteringar
– Vi tror att våra medlemmar tycker att det är positivt och ger en signal i rätt riktning, säger Peter Månsson, koncernförhandlare för akademikerna på AB Volvo, om företagets beslut att avsluta permitteringarna.
Akademikerfacket på Volvo Cars ”Vi kämpade till sista kvällen”
650 tjänstemän lämnar Volvo Cars men 90 procent av dem har sagt upp sig med avgångsvederlag. Akademikerföreningens ordförande berättar att facket kämpade till sista kvällen för att rädda fler jobb.
96 procent på Scania vill jobba hemifrån efter pandemin
En enkät från Akademikerföreningen på Scania visar att nästan alla akademiker vill jobba hemifrån, mer eller mindre, också framöver.
Akademikernas ordförande på Volvo: ”Jag vill inte vara med om det här igen”
– Det är inte en hållbar lösning att lägga ett större varsel var tionde år för att företaget behöver ny kompetens, säger Anna Margitin, Akademikerföreningens ordförande på Volvo Cars.
140 på GKN Aerospace tar erbjudande om avgångsvederlag
I juni meddelade GKN Aerospace i Trollhättan att var sjätte tjänst, 350 av 2 100, måste bort. För att inte bara yngre ska få sluta har facket och företaget kommit överens om att ha frivilligavtal.
Scania erbjuder 200 000 kronor till tjänstemän som säger upp sig
Säg upp dig och få 200 000 kronor. Det erbjudandet har tjänstemännen på Scania nyligen fått. Akademikerföreningen hoppas att det, tillsammans med en rad andra frivilliga lösningar, ska räcka för att slippa uppsägningar.