Nytt bolag lockar Saab-ingenjörerna

För ingenjörerna som lämnar Saab ter sig framtiden ljus, även om en viss sorgsenhet lever kvar över att Saab gick förlorat. Flera företag slåss redan om dem. På torsdagen drog ett helt nytt företag, ingenjörskonsultföretaget Leannova, igång i Trollhättan, med förhoppningen att ha 400 anställda inom ett år.

För ingenjörerna som lämnar Saab ter sig framtiden ljus, även om en viss sorgsenhet lever kvar över att Saab gick förlorat. Flera företag slåss redan om dem. På torsdagen drog ett helt nytt företag, ingenjörskonsultföretaget Leannova, igång i Trollhättan, med förhoppningen att ha 400 anställda inom ett år.

Per Bränneby och Johan Tärbo, som båda har arbetat länge för Sveriges Ingenjörer på Saab, är på väg in på presskonferensen för Leannova när Ingenjören når dem. Det nya företaget är ett samarbete mellan det statliga Fouriertransform, Innovatum och Combitech AB.

Innovatum kommer att bidra med kontorsplatser och hjälpa till med expertis vid starten av bolaget. Med hjälp av Combitech, som i slutet av 2011 startade ett utvecklingscentrum i Trollhättan, kommer man att kunna kombinera olika sorters kompetens i större projekt.

Avsikten med samarbetet mellan Fouriertransform och Combitech är att bygga ett ingenjörsbolag med kapacitet att leverera kompletta ingenjörsuppdrag inom fordonsindustri, flygindustri, med mera. Allt för att behålla den stora ingenjörskompetens som riskerar att delvis gå förlorad om de Saabanställda skingras.

I dag har Leannova tio anställda, men i affärsplanen talas det om mellan 200 och 400 anställda inom ett år.

– Det har varit fullt på informationsmötet om det nya företaget och det var fullt på jobbmässan här, både av ingenjörer och intresserade arbetsgivare. Så jag tror att de flesta ingenjörer kommer att hitta andra jobb. Jag är inte orolig för det men jag känner mig sorgsen, jag har trivts bra på Saab och vi har trott på företaget och dess möjligheter, säger Per Bränneby.

Han och Johan Tärbo jobbar vidare med stöd till medlemmarna, för trots att konkursen är ett faktum och de anställda har fått lämna företaget så finns det många frågor kvar om uppsägningstider, pensionsinbetalningar och a-kasseutbetalningar. För de flesta av Sveriges Ingenjörers medlemmar tog den statliga lönegarantin slut redan i december.

– Alla medlemsfrågor gör att jag inte har fullt fokus på mitt eget jobbsökande men jag lär mig mycket och får många bra kontakter genom det här också, säger Johan Tärbo. Och vi får mycket uppskattning för det vi gör.

Han berättar att de före detta Saab-anställda nätverkar mycket och att många vill försöka hitta något att göra i Trollhättan och slippa pendla. Johan Tärbo uppskattar att drygt 500 personer kom på informationen för Leannova.

– Jag tror inte att våra medlemmar kommer att ha svårt att hitta jobb. Det kan se sämre ut för medlemmarna i de andra akademikerförbunden, säger han.

Jenny Grensman

Lämna en kommentar

Senaste nytt

  • Fyra år gammal flydde Zozo Hassan med sin mamma och mormor från Irak. Under flykten fick hon en ögoninflammation som gjorde henne så gott som blind. Det har inte stoppat henne från att bli ingenjör och entreprenör. Foto: Helena Björk.

    Hon vill bli ingenjörsvärldens matchmaker

    För ingenjören Zozo Hassan är inget problem för stort. Målet är att i framtiden finansiera idéerna som andra drömmer om att förverkliga. Och kanske hittar någon nyckeln till hennes eget personliga problem – att kunna se med båda sina ögon.  
  • Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Ingenjörer som söker jobb utanför sitt eget län ligger ofta högre i lön. Det visar en ny rapport från Sveriges Ingenjörer. Rapporten visar också fortsatt stora regionala löneskillnader, trots ökade möjligheter till distansarbete. Johan Kreicbergs, samhällspolitisk chef på förbundet, uppmanar medlemmarna att höja blicken!
  • Mårten Röing och Markella Evangelia Tzenaki – och en av de färdiga kaminerna.

    Samarbetet som ger studenterna kontakter – och Ukraina värme

    Fyra år efter den första insatsen har studenter vid Linköpings universitet återigen svetsat kaminer till Ukraina. Bakom initiativet står studentföreningen M-Verkstan, vars medlemmar handledde frivilliga från olika utbildningar. För dem blev projektet också en pedagogisk övning.
  • Facken inom industrin kräver löneökningar, arbetstidsförkortning och kompetensutveckling. Från vänster: Peter Hellberg, Unionen, Marie Nilsson, IF Metall, Urika Lindstrand, Sveriges Ingenjörer, Natasa Stojkovic, Livsmedelsarbetareförbundet och Madelene Engman, GS-facket.

    Industrifackens lönekrav: 3,9 procent

    Löneökningar på 3,9 procent, mer arbetstidsförkortning och en partsgemensam utredning om kompetensutveckling. Det är kraven från Sveriges Ingenjörer och de övriga fackförbunden inom industrin inför kommande avtalsrörelse.
  • Trygghetsavtal uppsagda: ”Ytterst kan det bli frågan om strejk”

    Trygghetsavtal uppsagda: ”Ytterst kan det bli frågan om strejk”

    För att öka trycket i förhandlingar som rör pensionsavsättningar har LO och PTK sagt upp avtal som rör tjänstepensioner och trygghetsförsäkring vid arbetsskada. Om parterna inte är överens innan 1 december kan medlemmar tas ut i strejk.
Trygghetsavtal uppsagda: ”Ytterst kan det bli frågan om strejk”

Trygghetsavtal uppsagda: ”Ytterst kan det bli frågan om strejk”

För att öka trycket i förhandlingar som rör pensionsavsättningar har LO och PTK sagt upp avtal som rör tjänstepensioner och trygghetsförsäkring vid arbetsskada. Om parterna inte är överens innan 1 december kan medlemmar tas ut i strejk.
Fler artiklar