Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
HemArbetslivFörsta ingenjören ett lyft för företaget

Första ingenjören ett lyft för företaget

När ett litet företag anställer en ingenjör ökar både kunskapen, produktiviteten och omsättningen i företaget. Nu startar Sveriges Ingenjörer ett projekt för att få småföretag att anställa sin första ingenjör.

Små och medelstora företag som anställer sin första ingenjör får mångdubbelt tillbaka på sin investering. En undersökning av konsultföretaget Ramböll har visat att produktiviteten ökar i snitt med nästan 300 procent medan nettoomsättningen ökar med över 500 procent. Dessutom har företagen kunnat öka bemanningen med i genomsnitt fem personer.

Sveriges Ingenjörer drar nu igång ett projekt som går ut på att stimulera små och medelstora företag att anställa sin första ingenjör. Pilotprojektet som förläggs till Jönköpings län har fått namnet ”Den första ingenjören”.

– Syftet är att sprida idén om att även små företag har stor nytta av att anställa ingenjörer. En stor del av projektet handlar om ren information, säger Annika Jederström som är projektledare på Sveriges Ingenjörer.

Under projektets gång kommer Sveriges Ingenjörer bland annat att samla företag och ingenjörer i länet till frukost-, lunch- och kvällmöten där deltagarna får lyssna på andra företagare som faktiskt har anställt ingenjörer, och se vilken nytta det har gjort för företaget.

– Det ska vara ganska korta möten på någon timme, med fakta och levande exempel och mingel, säger Annika Jederström. Vi ska också skapa referensgrupper där vi diskuterar vad som krävs av företagen för att kunna anställa en ingenjör, och vad småföretagen faktiskt kan ha en ingenjör till.

Den första ingenjören

Fyra branschorganisationer deltar i projektet: TMF (bransch- och arbetsgivarorganisation för trä och möbelföretagen), Skärteknikcentrum, Polymercentrum och Svenska Gjuteriföreningen. Swerea, en forskningskoncern ägd av staten och flera industriföretag, deltar också.

Ofta är det svårt för småföretagare att träffa på ingenjörer, och eftersom grupperna inte alltid känner varandra så bra kan det finnas fördomar. På arbetsmarknadsdagar får nybakade ingenjörer oftast träffa representanter från de stora företagen. Det är de som har råd att marknadsföra sig.

– Vi vill också visa våra medlemmar, ingenjörerna, på vilka fördelar och möjligheter till utveckling som mindre företag kan erbjuda, säger Annika Jederström.

Utifrån mötena är tanken att det ska bildas nätverk, ett för ingenjörer som är mer eller mindre ensamma på sina arbetsplatser och ett för företag som har skaffat – eller vill skaffa – sina första ingenjörer. Det ska också finnas utrymme för coachning för både ingenjörer och företagare.

Annika Jederström påpekar att det är fråga om ett utvecklingsprojekt och att det kan förändras något under projektets gång.

Projektet beräknas omsätta 10,7 miljoner kronor och pågå i två år. Om det går bra hoppas Sveriges Ingenjörer kunna starta även i andra län.

Sture Henckel

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

20 år gammalt exjobb gav alternativa Nobelpriset

0
När Magnus Gens gjorde sitt exjobb på KTH valde han att bygga en testdocka för älgolyckor. Nu, drygt 20 år senare, vinner han årets IG Nobelpris i säkerhetsteknik.
Lönebesked

Vad händer med komp och semester när jag byter jobb?

0
Du har hittat ett nytt jobb och ska säga upp dig. Men vad händer med komp och semester som du har sparat? Här svarar Viktor Rosencrantz, ombudsman på Sveriges Ingenjörer.  

Vad är annorlunda med att vara chef i Sverige?

0
Hur upplever chefer från andra länder att det är att vara chef i Sverige? Så här svarar en ledarskapsexpert och fyra utländska ingenjörer som är chefer i Sverige.

Så här förbereder Chalmers för yrkesverksamma

0
Det nya omställningsstudiestödet ska göra det lättare för yrkesverksamma att bygga på sin kompetens. Men hur redo är högskolorna för detta?

Andreas ansvarar för beräkningarna av Nordens högsta hus

0
Karlatornet i Göteborg blir Nordens högsta byggnad och ska stå klar om två år. Ansvarig för beräkningarna av det komplicerade konstruktionsarbetet är civilingenjören Andreas Lindelöf, 34 år.  

Stressen ökar på Chalmers: ”Det märks att vi är färre”

0
Neddragningarna på Chalmers har fått konsekvenser för medarbetarnas arbetsmiljö. Facket får nu signaler om att arbetsbelastningen ökar och stressnivån blivit högre för de anställda.

Tre ingenjörer: Så blev vi egenkonsulter

0
Friheten att välja uppdrag att kunna styra över sin tid är två goda skäl att bli egenkonsult. Ingenjörerna Martin Lindahl, Tommy Oldebäck och Jerker Bergström delar med sig av sina erfarenheter.
Ingenjörsfullmäktige 2022

Lång debatt om kortad arbetstid

1
Hur radikalt ska Sveriges Ingenjörer vara i kraven på kortad arbetstid? På Ingenjörsfullmäktige blev det lång debatt om det, om lön och om matte i skolan.

More information for members in English

0
The annual congress of The Swedish Association of Graduate Engineers has decided to translate more information material for the members into English.
KTH

Färre tog ingenjörsexamen förra året

0
Nästan exakt 500 personer färre tog en ingenjörsexamen under det gångna läsåret jämfört med året före. Ändå var det många: 5 000 fler än i slutet av 1970-talet och 2 000 fler än i mitten av 1990-talet.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Kan jag bli tvingad att ta semester i jul?

1
Kan konsultföretag verkligen tvinga sina medarbetare att ta ut semester till jul? Ombudsmannen reder ut frågan.