Facken utbildas i klimatomställning – "Inte lösa ett problem och skapa nya"
Först näringslivstoppar och nu fackförbundsledare på Stockholm Rescilience Centres intensivkurs. En av dem är Sveriges Ingenjörers vice ordförande Sara Anvarsson.
Lokalfackligt
Sveriges Ingenjörer varslar om strejk på Klarna
Sveriges Ingenjörer och Unionen varslar om strejk mot betaltjänstföretaget Klarna. Orsaken är de strandade förhandlingarna om kollektivavtal.
Förhandlingarna med Klarna har strandat
Förhandlingarna om kollektivavtal mellan Klarna och Sveriges Ingenjörer har brutit samman.
700 måste lämna Volvo Cars: ”Äldre och besvärliga” bland dem som får gå
700 anställda lämnar Volvo Cars efter det varsel som företaget la i våras. Akademikerföreningen är bekymrad över att många är äldre och att företaget dräneras på erfarenhet.
Fackordföranden på Cementa/ Heidelberg materials: "Vill poängtera att det är jättekul att jobba fackligt"
Hamnade i hetluften. Nu har det lugnat ner sig.
Ingenjörers löner i kommuner: Påverka redan i budgeten
Om ingenjörers löner ska höjas i kommunerna behöver facket ta mer plats när budgeten sätts. Detta är något som många föreningar nu börjat jobba med.
Kämpigt att vara i en stor global organisation
Långa beslutsvägar är en av svårigheterna i en global organisation. Men den stora utmaningen i det fackliga arbetet är att skapa förståelse för den svenska modellen, konstaterar Cecilia Wahlström, ordförande för Akademikerföreningen på Westinghouse.
Ericssons ledning skenförhandlade årets löner
Akademikerna på Ericsson är arga och besvikna efter årets lönerevision. Vid det sextonde och sista förhandlingstillfället avslöjar arbetsgivaren att ledningsgruppen på förhand bestämt att årets nivå ska bli 3,9 procent.
Han klev direkt in i det fackliga arbetet på nya jobbet
Helt utan erfarenhet av fackligt arbete klev Fredrik Magnusson direkt in i styrelsearbetet när han började på Parker Hannifin i Trollhättan.
Högre löneökningar än märket på Scania
Akademikerna på Scania får 4,9 procents löneökning i år, högre än märket på 3,9 procent. Dessutom ska goda prestationer ge extra lyft.