Välj teknologer till fullmäktige

För första gången ordnar Sveriges Ingenjörer val för att utse 14 teknologrepresentanter till Fullmäktige. Nomineringen är öppen hela mars månad.För första gången ordnar Sveriges Ingenjörer val för att utse 14 teknologrepresentanter till Fullmäktige. Nomineringen är öppen hela mars månad.

Att teknologerna är viktiga i förbundet är ingen nyhet. Som sig bör med ett förbund som stammar från Teknologföreningen har teknologerna också en hel del att säga till om, om de själva vill!

– Jag upplever att förbundet tar våra synpunkter mycket på allvar, säger John Kåberg som varit representant för teknologerna i fullmäktige (Sveriges Ingenjörers riksdag) och även suttit i Saco studentråd för Sveriges Ingenjörer. Men jag tror att det blir ännu bättre nu när de som kommer till fullmäktige gör det på ett riktigt mandat.

Hittills har teknologerna representerats av de teknologkontakter som har arbetat för förbundet ute på högskolorna. Från och med årets fullmäktige är det slut med det och just nu kan alla teknologmedlemmar nominera kandidater till teknologvalet som sker senare i vår. I fullmäktige finns 14 teknologmandat och två av de invalda blir sedan också teknologernas representanter i förbundsstyrelsen.

– Jag tycker vi har gjort ett bra jobb men de som väljs i vår har ett riktigt mandat, är utvalda av andra teknologer, och jag tror att det kan bädda för ett ännu starkare engagemang och att teknologerna verkligen driver sina frågor effektivt i förbundet, säger John Kåberg.

Nomineringen av kandidater är öppen hela mars och du når den genom att logga in på Sveriges Ingenjörers hemsida. Datum för valet är inte fastställt än men kommer att annonseras på hemsidan. Årets fullmäktige, Sveriges Ingenjörers riksdag, hålls i november.

JG

Lämna en kommentar

Senaste nytt

  • För att kunna svara tryggt på en medarbetarenkät behöver man veta vem som kan se mina svar, hur anonymiteten skyddas och vad som faktiskt händer med resultaten. Foto: Getty Images.

    Tror du att medarbetarenkäten är anonym? Det beror på hur den hanteras

    Snart är det dags för medarbetarenkäten igen, och i fritextrutan kan du skriva det som inte ryms på en skala från ett till fem. Men ”anonym” betyder inte samma sak för alla. En enda kommentar kan avslöja vem du är – och GDPR anger inget bestämt antal svar som garanterar anonymitet.
  • Fyra år gammal flydde Zozo Hassan med sin mamma och mormor från Irak. Under flykten fick hon en ögoninflammation som gjorde henne så gott som blind. Det har inte stoppat henne från att bli ingenjör och entreprenör. Foto: Helena Björk.

    Hon vill bli ingenjörsvärldens matchmaker

    För ingenjören Zozo Hassan är inget problem för stort. Målet är att i framtiden finansiera idéerna som andra drömmer om att förverkliga. Och kanske hittar någon nyckeln till hennes eget personliga problem – att kunna se med båda sina ögon.  
  • Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Ingenjörer som söker jobb utanför sitt eget län ligger ofta högre i lön. Det visar en ny rapport från Sveriges Ingenjörer. Rapporten visar också fortsatt stora regionala löneskillnader, trots ökade möjligheter till distansarbete. Johan Kreicbergs, samhällspolitisk chef på förbundet, uppmanar medlemmarna att höja blicken!
  • Mårten Röing och Markella Evangelia Tzenaki – och en av de färdiga kaminerna.

    Samarbetet som ger studenterna kontakter – och Ukraina värme

    Fyra år efter den första insatsen har studenter vid Linköpings universitet återigen svetsat kaminer till Ukraina. Bakom initiativet står studentföreningen M-Verkstan, vars medlemmar handledde frivilliga från olika utbildningar. För dem blev projektet också en pedagogisk övning.
  • Facken inom industrin kräver löneökningar, arbetstidsförkortning och kompetensutveckling. Från vänster: Peter Hellberg, Unionen, Marie Nilsson, IF Metall, Urika Lindstrand, Sveriges Ingenjörer, Natasa Stojkovic, Livsmedelsarbetareförbundet och Madelene Engman, GS-facket.

    Industrifackens lönekrav: 3,9 procent

    Löneökningar på 3,9 procent, mer arbetstidsförkortning och en partsgemensam utredning om kompetensutveckling. Det är kraven från Sveriges Ingenjörer och de övriga fackförbunden inom industrin inför kommande avtalsrörelse.