Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
HemForskning & utbildningDigitalisering måste inte vara innovation

Digitalisering måste inte vara innovation

Nu kan medlemmar i Sveriges Ingenjörer vara med på inspirerande workshops för att fila på idéer för olika sätt att digitalisera verksamheten. Projektet heter Kickstart digitalisering och handlar lika mycket om att komma ikapp som att hinna först.

All digitalisering måste inte vara disruptiv teknologi eller ens innovationer. Det kan vara lika viktigt att komma ikapp med någon del av verksamheten där företaget använder föråldrade och mindre effektiva eller onödigt arbetskrävande metoder.

Många svenska industriföretag med avancerad teknik i tillverkningen sköter fortfarande bokföringen helt och hållet i pappersform. Andra företag skulle kunna effektivisera genom att överföra pappersritningar till läsplattor. Eller så handlar det om digitaliserade körjournaler eller ett interaktivt säljstöd.

Teknikföretagen startade projektet Kickstart Digitalisering 2016 för att stärka konkurrenskraften hos små och medelstora svenska företag. Sveriges Ingenjörer som vill lyfta ingenjörernas betydelse för digitaliseringen stöder initiativet, och medlemmar i förbundet, ingenjörer från flera olika företag, anmälde sig till en första serie workshopar i Göteborg under mars och april i år.

Första dagen för workshopdeltagarna i Göteborg innehöll diskussioner kring vilka möjligheter och utmaningar deltagarna såg i sina egna företag. Andra dagen dominerades av ett studiebesök på RUAG Space AB i Göteborg, men också av deltagarnas egna diskussioner kring vad som skulle kunna digitaliseras i deras egna företag. Inför tredje dagen fick deltagarna också i uppdrag att skissa på vilka första steg deras företag skulle kunna ta för att genomföra en digitalisering.

– Vi ville se möjligheterna för digitalisering och det blev bra diskussioner under workshoparna med nya idéer kring hur ett företag kan digitalisera sin verksamhet, säger Annika Jederström som är projektledare för Sveriges Ingenjörers arrangemang.

Stefan Östling är försäljningsansvarig på MCC som tillverkar klimatsystem för bussar och arbetsfordon. Han såg workshopserien som en inspirationskälla.

– Digitaliseringen är ju aktuell inom industrin, och kanske särskilt i fordonsindustrin, säger han om hur han blev intresserad.

Jonna Olssson

Jonna Olsson, en nyligen färdig högskoleingenjör med inriktning mot energisystem deltog också. Hon börjar sin första anställning som ingenjör till hösten och såg kursen som en inspiration för framtiden.

– Många av företagen hade ganska bra koll på vad de ville digitalisera, men de saknade tid, och fokuset på workshoparna var väldigt tydligt. Det handlade om hur man skulle komma i gång.

Till Hösten kommer Sveriges Ingenjörer att hålla fler workshopar på temat.

Sture Henckel

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Välj din chef – så synar du ledarskapet när du byter jobb

0
Din chef spelar stor roll – för dina prestationer, din utveckling och ditt mående. Därför bör du välja nästa chef med omsorg. Så här kan du gå till väga för att ta referenser på chefen.

Nyexade byggingenjörens dagbok: ”Kollegornas stöd är tryggt när man är ny i branschen”

0
I våras blev Emin Hogic högskoleingenjör i byggteknik vid Lunds tekniska högskola, campus Helsingborg och nu är han projektör på Sweco. Här är hans dagbok från en vecka på jobbet.
Luleå och Stockholm

Så skiljer ingenjörers löner mellan länen

5
Medellönen högst i Stockholm, följt av Halland för civilingenjörer och Blekinge för högskoleingenjörer.
Jonas Hylén

Förtroendevald på Siemens: ”Är lite som en präst eller diakon”

0
Under 25 år i Akademikernas styrelse på Siemens har Jonas Hylén hjälpt medlemmar som riskerat att förlora jobbet och mött engelsmän som är chockade att ingenjörer har ett fack.    

Låga ingenjörslöner oroar inte industrijättarna i norr

0
Ingenjörer i södra Sverige har högre lön än ingenjörer i norr. Men för industrijättarna i norr verkar lönenivåerna inte vara något hinder för rekrytering.

Förstärkt lönesamtal kan lösa konflikter kring lön

0
Ibland slutar lönesamtalet med att man känner sig orättvist bedömd. Inom industrin finns då möjligheten till ett förstärkt lönesamtal med lokala facket som stöd.

Global portal öppnar nya vägar till utlandsjobben

0
Sugen på ett nytt jobb, men vill inte flytta? Nu startar Remote en jobbförmedling för distansjobb, med hela världen som arbetsplats.

Hon läste teknisk fysik och blev börs-vd

0
Charlotte Eriksson är civilingenjör i teknisk fysik och vd på Softronic. Här berättar hon om en omtumlande händelse på jobbet för ett år sedan och varför hon la ner sin sångkarriär.

Alkohol på julfesten? Så hittar du balansen mellan fest och fylla

0
Att jobbet bjuder på alkohol i samband julfiranden är idag närmast självklart – och är oftast inget problem. Men det kan ändå vara bra att tänka till. Här är sex tips inför julens firanden.
Elin Petersson och Patrik Milton i talarstolen

Mycket debatt om skatt, 5G och infrastruktur på Ingenjörsfullmäktige

0
Antog program om löner och industripolitik. Och höjde inte medlemsavgiften.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Hur kallt får det egentligen vara på kontoret?

0
Kyliga kontor gör inte bara att vi fryser, det sänker också vår koncentrationsförmåga och kan påverka hälsan. Så hur kallt får det egentligen vara på kontoret?