Högutbildade är mer sällan sjuka

En ny rapport från Försäkringskassan visar att kvinnor, oavsett yrke, har fler antal ersatta sjukdagar än män. Generellt sätt har högutbildade färre ersatta sjukdagar än lågutbildade, vilket enligt rapportförfattaren bland annat beror på att de med högre utbildning  tar bättre hand om sig.

En ny rapport från Försäkringskassan visar att kvinnor, oavsett yrke, har fler antal ersatta sjukdagar än män. Generellt sätt har högutbildade färre ersatta sjukdagar än lågutbildade, vilket enligt rapportförfattaren bland annat beror på att de med högre utbildning tar bättre hand om sig.

Försäkringskassans rapport (som inte inkluderar korttidsfrånvaro) omfattar samtliga anställda sysselsatta i Sverige under 2008, cirka fyra miljoner personer. Högutbildade har färre ersatta sjukskrivningsdagar än personer med låg utbildning. Samtidigt har kvinnor i samtliga yrkesgrupper fler ersatta sjukdagar än män.

Ingenjörer ligger bra till
Personer som jobbar inom det militära har lägst antal dagar med ersatt sjukskrivning per år (fyra dagar för kvinnor och två dagar för män). Sedan kommer jurister och därefter civilingenjörer, matematiker, fysiker och kemister med 5 dagar ersatt sjukskrivning per år för kvinnor och två dagar per år för män.

Sjukast inom vården
Inom kategorin ”yrken med flest anställda” toppade kvinnor inom vård och omsorg flest antal ersatta sjukskrivningsdagar med 13 dagar per år. Andra yrkesgrupper som också har stort antal ersatta sjukdagar är personal inom tillverkningsindustrin och personer som arbetar som präster, speciallärare och behandlingsassistenter. De tre sistnämnda yrkesrollerna innefattar ofta en stark psykosocial påfrestning vilket enligt rapportförfattaren Maria Mulder är en bidragande orsak till det höga antalet sjukdagar.

Dubbelarbete
Gravidsjukskrivningarna står för en del av kvinnors sjukskrivningsdagar men Maria Mulder menar att sjukskrivningen också beror på att kvinnor ofta tar ett större ansvar för familjen och hemmet och har svårare än männen att kombinera det med arbetet. 

Bland anställda inom arbetaryrken finns det fler personer som röker, är överviktiga och fysiskt inaktiva och det är också faktorer som leder till att fler inom den yrkeskategorin blir sjuka.

Läs hela rapporten här.

Lämna en kommentar

Senaste nytt

  • För att kunna svara tryggt på en medarbetarenkät behöver man veta vem som kan se mina svar, hur anonymiteten skyddas och vad som faktiskt händer med resultaten. Foto: Getty Images.

    Tror du att medarbetarenkäten är anonym? Det beror på hur den hanteras

    Snart är det dags för medarbetarenkäten igen, och i fritextrutan kan du skriva det som inte ryms på en skala från ett till fem. Men ”anonym” betyder inte samma sak för alla. En enda kommentar kan avslöja vem du är – och GDPR anger inget bestämt antal svar som garanterar anonymitet.
  • Fyra år gammal flydde Zozo Hassan med sin mamma och mormor från Irak. Under flykten fick hon en ögoninflammation som gjorde henne så gott som blind. Det har inte stoppat henne från att bli ingenjör och entreprenör. Foto: Helena Björk.

    Hon vill bli ingenjörsvärldens matchmaker

    För ingenjören Zozo Hassan är inget problem för stort. Målet är att i framtiden finansiera idéerna som andra drömmer om att förverkliga. Och kanske hittar någon nyckeln till hennes eget personliga problem – att kunna se med båda sina ögon.  
  • Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Ingenjörer som söker jobb utanför sitt eget län ligger ofta högre i lön. Det visar en ny rapport från Sveriges Ingenjörer. Rapporten visar också fortsatt stora regionala löneskillnader, trots ökade möjligheter till distansarbete. Johan Kreicbergs, samhällspolitisk chef på förbundet, uppmanar medlemmarna att höja blicken!
  • Mårten Röing och Markella Evangelia Tzenaki – och en av de färdiga kaminerna.

    Samarbetet som ger studenterna kontakter – och Ukraina värme

    Fyra år efter den första insatsen har studenter vid Linköpings universitet återigen svetsat kaminer till Ukraina. Bakom initiativet står studentföreningen M-Verkstan, vars medlemmar handledde frivilliga från olika utbildningar. För dem blev projektet också en pedagogisk övning.
  • Facken inom industrin kräver löneökningar, arbetstidsförkortning och kompetensutveckling. Från vänster: Peter Hellberg, Unionen, Marie Nilsson, IF Metall, Urika Lindstrand, Sveriges Ingenjörer, Natasa Stojkovic, Livsmedelsarbetareförbundet och Madelene Engman, GS-facket.

    Industrifackens lönekrav: 3,9 procent

    Löneökningar på 3,9 procent, mer arbetstidsförkortning och en partsgemensam utredning om kompetensutveckling. Det är kraven från Sveriges Ingenjörer och de övriga fackförbunden inom industrin inför kommande avtalsrörelse.