Vattenfall varslar 400

I går gick Vattenfall ut med att 400 personer riskerar att förlora sina jobb på Vattenfall i Sverige när företaget ska minska sin personal. Ingenjören har talat med Carl-Gustav Angelin, akademikernas representant i Vattenfalls koncernstyrelse.

I går gick Vattenfall ut med att 400 personer riskerar att förlora sina jobb på Vattenfall i Sverige när företaget ska minska sin personal. Ingenjören har talat med Carl-Gustav Angelin, akademikernas representant i Vattenfalls koncernstyrelse.

Kommer ingenjörer att drabbas av nedskärningarna?

– Just nu är det för tidigt att gå in i detaljer och under de närmaste veckorna kommer vi att analysera materialet. Det jag kan säga just nu är att vi bedömer att det är en mindre andel ingenjörer som kommer att drabbas. Neddragningarna rör främst administrativa resurser inom centrala funktioner och inte den producerande verksamheten, säger Carl-Gustav Angelin och tillägger att facket tror att bolaget kommer att sköta det här på ett ansvarsfullt sätt genom frivilliga avgångar och pensioneringar.

Anna Eriksson

4 kommentarer

  • Johan E

    Det vore intressant att veta om facket yttrat sig i styrelsen när alla märkliga och storvulna affärer klubbades igenom. De fackliga represententerna ska ju vara lika pålästa som resten av styrelsen. Har man inte agerat så delar man ansvaret för dagens situation med övriga styrelsemedlemmar som inte röstat emot eller reserverat sig.

    07 mars 2013
  • Nille

    Det vore märkligt om kvartalsekonomi skall styra verksamheter som har 50 åriga planeringshorisoner. Exempelvis eldistributionen som är ett samhällsuppdrag under monopol. Låga elpriser minskar ju inte behovet av förnyelseinvesteringar och underhåll av elnätet.

    Vi får väl se vad man tänkt sig denna gång.

    Inför köpet av NUON 2009 sade Lars G Josefsson, att frigörande av kontanter var högsta prioritet. Sålunda tvingas tex elnätsverksamheten dra ned underhållet till ett minimum.

    Den skada Lars G åsamkade Vattenfall är enorm. Han spelade bort både kassan och Vattenfalls förtroende i sina försök att erövra Europa.

    07 mars 2013
  • Jörgen Norén

    Träffsäker annonsering i nyhetsbrevet där annonsen om att vattenfall har flera lediga tjänster ligger i spalten bredvid nyheten om varsel på 400 tjänster!

    07 mars 2013
    • Anna

      Hej Jörgen,

      Jag reflekterade också över detta men ibland kan det ju faktiskt vara så att bolag gör neddragningar på vissa enheter och anställer på andra. Så fort vi på redaktionen vet mer om hur många ingenjörer som drabbas av nedskärningarna så kommer vi att skriva om det.

      Hälsningar
      Anna Eriksson
      redaktionen

      07 mars 2013

Lämna en kommentar

Senaste nytt

  • Fyra år gammal flydde Zozo Hassan med sin mamma och mormor från Irak. Under flykten fick hon en ögoninflammation som gjorde henne så gott som blind. Det har inte stoppat henne från att bli ingenjör och entreprenör. Foto: Helena Björk.

    Hon vill bli ingenjörsvärldens matchmaker

    För ingenjören Zozo Hassan är inget problem för stort. Målet är att i framtiden finansiera idéerna som andra drömmer om att förverkliga. Och kanske hittar någon nyckeln till hennes eget personliga problem – att kunna se med båda sina ögon.  
  • Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Ingenjörer som söker jobb utanför sitt eget län ligger ofta högre i lön. Det visar en ny rapport från Sveriges Ingenjörer. Rapporten visar också fortsatt stora regionala löneskillnader, trots ökade möjligheter till distansarbete. Johan Kreicbergs, samhällspolitisk chef på förbundet, uppmanar medlemmarna att höja blicken!
  • Mårten Röing och Markella Evangelia Tzenaki – och en av de färdiga kaminerna.

    Samarbetet som ger studenterna kontakter – och Ukraina värme

    Fyra år efter den första insatsen har studenter vid Linköpings universitet återigen svetsat kaminer till Ukraina. Bakom initiativet står studentföreningen M-Verkstan, vars medlemmar handledde frivilliga från olika utbildningar. För dem blev projektet också en pedagogisk övning.
  • Facken inom industrin kräver löneökningar, arbetstidsförkortning och kompetensutveckling. Från vänster: Peter Hellberg, Unionen, Marie Nilsson, IF Metall, Urika Lindstrand, Sveriges Ingenjörer, Natasa Stojkovic, Livsmedelsarbetareförbundet och Madelene Engman, GS-facket.

    Industrifackens lönekrav: 3,9 procent

    Löneökningar på 3,9 procent, mer arbetstidsförkortning och en partsgemensam utredning om kompetensutveckling. Det är kraven från Sveriges Ingenjörer och de övriga fackförbunden inom industrin inför kommande avtalsrörelse.
  • Trygghetsavtal uppsagda: ”Ytterst kan det bli frågan om strejk”

    Trygghetsavtal uppsagda: ”Ytterst kan det bli frågan om strejk”

    För att öka trycket i förhandlingar som rör pensionsavsättningar har LO och PTK sagt upp avtal som rör tjänstepensioner och trygghetsförsäkring vid arbetsskada. Om parterna inte är överens innan 1 december kan medlemmar tas ut i strejk.
Jobba hemma eller på kontoret? ”Frågan är betydligt större än så”

Jobba hemma eller på kontoret? ”Frågan är betydligt större än så”

Räcker det att medarbetarna ses vid kaffemaskinen för att kreativitet ska uppstå? Och vad händer med samarbete och problemlösning när AI allt mer tar rollen som bollplank? Det ska forskare vid BTH titta närmare på.
Fler artiklar