Nya miljoner till företagsinkubatorer

På jobbet · Publicerad 30 oktober 2013

Regeringen skjuter till 30 miljoner kronor extra nästa år för att främja arbetet med företagsinkubatorer.

Regeringen skjuter till 30 miljoner kronor extra nästa år för att främja arbetet med företagsinkubatorer.

Den svenska innovationsmyndigheten Vinnova får ett grundanslag på 50 miljoner kronor per år för sitt inkubatorsprogram, som syftar till att hjälpa företag i startskedet, ofta med både lokaler och kompetens. Nästa år skjuter regeringen till 30 miljoner kronor extra till arbetet med företagsinkubatorer, meddelade näringsdepartementet på onsdagsförmiddagen.

Den nationella innovationsstrategin syftar till att stärka utvecklingsförmågan och innovationskraften i Sverige.

Ania Obminska

Lämna en kommentar Avbryt svar

Senaste nytt

Lön

Det här kan bli avtalsrörelsens knäckfrågor: ”Tuffa förhandlingar väntas”

Kortare arbetstid för ingenjörer i alla branscher och sektorer och löneökningar på samma nivå som de senaste åren. Det ser ut att bli de viktigaste frågorna för Sveriges Ingenjörer i den kommande avtalsrörelsen.
Ingenjören

Privat AI-konto i jobbet? Riskerna som många missar

En kodsnutt för felsökning, en ritning för att komma vidare med beräkningen. När AI ska hjälpa till i jobbet är det lätt att skicka med mer än man tänkt. Men vad får du lämna ut – och vem bär ansvaret när arbetsgivaren saknar en AI-policy?
Ingenjören

”Vi har ett problem som inte kan lösas med matematiska modeller”

”Fysik handlar om att lösa enkla problem. Nu står vi inför ett existentiellt problem av en dignitet som vi aldrig mött tidigare”. Det säger Ulf Danielsson som i höst bjuder in ingenjörer till ett webbinarium om universum, jorden och vår framtid.
Chef

Många fördelar med att skratta på jobbet – 3 tips till chefen

Ingenjörsutbildningarna är kända för sina spex, skratt och kreativa upptåg. Men hur ser det ut när ingenjörerna kliver in i arbetslivet? Skrattar ni på jobbet?
Chef

Chef: Lågt betyg i medarbetarenkäten? Så här gör du då

Ett dåligt resultat i medarbetarundersökningen kan göra ont. Men rätt hanterat kan det göra dig till en bättre chef. Här är 6 tips som kan utveckla både ditt ledarskap och hela gruppen.