Ingenjörer spelar nyckelrollen i Nordens största batterifabrik

I Skellefteå har bygget av Northvolts batterifabrik precis kommit igång. Här ska omkring 2 500 personer ha sin arbetsplats år 2025.

Det första spadtaget har precis tagits för bygget av Northvolts batterifabrik i Skellefteå, men rekryteringsarbetet för de som ska arbeta där är redan i full gång. Förutom maskinoperatörer söker de batteriexperter och ingenjörer inom en mängd olika områden.

Just nu pågår arbetet med markberedning på platsen där den planerade batterifabriken ska byggas i Skellefteå. Men även om det är minst två år kvar innan de första medarbetarna börjar sitt skift pågår redan rekryteringsarbetet för fullt. Fram till år 2025 räknar man med att behöva anställa omkring 2 500 personer

Emad Zand, HR-chef på Northvolt, berättar att förberedelsearbetet inför rekryteringen är viktigt. Just nu är de inne i analys- och planeringsfasen där de på detaljnivå försöker skapa sig en bild av de kommande behoven.

Emad Zand, HR-chef på Northvolt

– Det är en stor anläggning och det är därför viktigt att vi har en bra rekryteringsplan så att vi har rätt människor på plats vid rätt tidpunkt. 

Förutom maskinoperatörer kommer de att behöva en mängd olika typer av ingenjörer, allt från metall-, fysik-, kemi- och elektroingenjörer till process-, kvalitets- och miljöingenjörer. Tillgången på kompetens är en nyckelfråga och Northvolt arbetar därför på bred front, både lokalt, nationellt och globalt.

Under året har de börjat rekrytera specialistkompetens som just nu jobbar centralt i företaget. Några av dessa personer kan bli aktuella för att leda arbetet när Skellefteåfabriken drar igång.

– Kärnkompetensen är oftast svårast att hitta. När det gäller batterikunskap så är Japan och Korea bäst, men vi har även rekryterat batteriexperter från Storbritannien, Tyskland och USA. När det gäller process- och industrikompetens så har vi bra tillgång till det här i Sverige.

Northvolts batterifabrik i Västerås fungerar som en förebild i mindre skala för Skellefteåfabriken och ger viktiga erfarenheter som blir till nytta när den större anläggningen i Skellefteå drar igång. Emad Zand förklarar att Northvolt hoppas att satsningen ska bli ett första steg i att bygga upp batteribranschen i Sverige, där de kan bli en del i ett ekosystem av utbildning, produktion och arbetstillfällen.

– Vi hoppas att vår satsning kan få upp intresset för svensk industri generellt, men även för batteribranschen som vi tror blir väldigt viktig för Sverige i framtiden.

1 kommentar

  • Ulf Bergqvist

    Med Sveriges långa och gedigna erfarenhet inom ubåtsteknologin borde väl batterikompetens vara lättåtkomligt? Ubåtar drivs med elmotorer via batterier som laddas med dieselmotorer eller från laddstationer.
    Ulf Bergqvist

    26 oktober 2018

Lämna en kommentar

Senaste nytt

  • Med den nya överenskommelsen får fler möjlighet att tjäna in pension under flera år i livet. Arbetsskadeförsäkringen har förbättrats och fler får bättre stöd vid omställning. Foto: Getty Images.

    Pensionsavtal klart för fler än två miljoner anställda

    LO och PTK har äntligen nått en överenskommelse med Svenskt Näringsliv om förändringar av villkor som rör avtalspension, försäkring och omställning. Bland annat ska inbetalningarna till tjänstepensionen ITP 1 från den 1 januari 2028 börja vid 24 års ålder i stället för 25 och fortsätter till 67 år i stället för 66.
  • För att kunna svara tryggt på en medarbetarenkät behöver man veta vem som kan se mina svar, hur anonymiteten skyddas och vad som faktiskt händer med resultaten. Foto: Getty Images.

    Tror du att medarbetarenkäten är anonym? Det beror på hur den hanteras

    Snart är det dags för medarbetarenkäten igen, och i fritextrutan kan du skriva det som inte ryms på en skala från ett till fem. Men ”anonym” betyder inte samma sak för alla. En enda kommentar kan avslöja vem du är – och GDPR anger inget bestämt antal svar som garanterar anonymitet.
  • Fyra år gammal flydde Zozo Hassan med sin mamma och mormor från Irak. Under flykten fick hon en ögoninflammation som gjorde henne så gott som blind. Det har inte stoppat henne från att bli ingenjör och entreprenör. Foto: Helena Björk.

    Hon vill bli ingenjörsvärldens matchmaker

    För ingenjören Zozo Hassan är inget problem för stort. Målet är att i framtiden finansiera idéerna som andra drömmer om att förverkliga. Och kanske hittar någon nyckeln till hennes eget personliga problem – att kunna se med båda sina ögon.  
  • Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Ingenjörer som söker jobb utanför sitt eget län ligger ofta högre i lön. Det visar en ny rapport från Sveriges Ingenjörer. Rapporten visar också fortsatt stora regionala löneskillnader, trots ökade möjligheter till distansarbete. Johan Kreicbergs, samhällspolitisk chef på förbundet, uppmanar medlemmarna att höja blicken!
  • Mårten Röing och Markella Evangelia Tzenaki – och en av de färdiga kaminerna.

    Samarbetet som ger studenterna kontakter – och Ukraina värme

    Fyra år efter den första insatsen har studenter vid Linköpings universitet återigen svetsat kaminer till Ukraina. Bakom initiativet står studentföreningen M-Verkstan, vars medlemmar handledde frivilliga från olika utbildningar. För dem blev projektet också en pedagogisk övning.
För att kunna svara tryggt på en medarbetarenkät behöver man veta vem som kan se mina svar, hur anonymiteten skyddas och vad som faktiskt händer med resultaten. Foto: Getty Images.

Tror du att medarbetarenkäten är anonym? Det beror på hur den hanteras

Snart är det dags för medarbetarenkäten igen, och i fritextrutan kan du skriva det som inte ryms på en skala från ett till fem. Men ”anonym” betyder inte samma sak för alla. En enda kommentar kan avslöja vem du är – och GDPR anger inget bestämt antal svar som garanterar anonymitet.
Fler artiklar