Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
HemArbetslivEnklare arbetsmiljöregler efterfrågas

Enklare arbetsmiljöregler efterfrågas

Behovet av enklare regler för arbetsmiljöarbetet är stort. Det tycker tre av fyra företag som har svarat på en ny undersökning.

Mer än tusen företagsrepresentanter från Svenskt Näringslivs medlemsföretag har intervjuats om deras syn på arbetsmiljöfrågor. Den bild som framträder av arbetsgivarorganisationens undersökning är tydlig, en majoritet anser att reglerna om arbetsmiljön måste förenklas. Det tycker tre av fyra, eller 76 procent, medan en betydligt mindre andel, 16 procent, också efterfrågar färre regler.

De flesta av företagen, 95 procent, tycker att arbetsmiljö är en mycket eller ganska högt prioriterad fråga, detta oavsett bransch eller storlek på företaget. Resterande andel, 5 procent, har svarat att arbetsmiljöfrågan är ”Inte särskilt prioriterad”.

Den samlade bilden företagen ger är att de tycker att en bra arbetsmiljö är en förutsättning för att människor ska kunna prestera bra på jobbet. Det är också en viktig komponent sett till företagens ekonomi. Medarbetare som råkar ut för skador eller olyckor och inte kan vara på jobbet kan vara svåra att ersätta. Olyckor kan också leda till produktionsstopp.

Arbetsmiljö är också en viktig del i arbetsgivarnas attraktionskraft, sett till möjligheten att rekrytera den kompetens som efterfrågas. Ytterligare en aspekt som gör arbetsmiljöfrågan viktig för företagen är att kunder driver på i frågan.

Totalt 30 procent av företagen i undersökningen tror att arbetsmiljöfrågor kommer att vara mer prioriterade i framtiden än i dag och 59 procent svarar att de helt instämmer i påståendet att arbetsmiljöarbetet är ett sätt att utveckla och stärka företaget. Dock saknar många företag en förståelse hos politiker och myndigheter för arbetsgivarnas arbete. Bara 7 procent av företagen som har svarat tycker till exempel att Arbetsmiljöverket har en mycket bra förståelse för företagens situation på arbetsmiljöområdet.

Svenskt Näringslivs slutsats är att ett bra samarbete mellan arbetsgivare, arbetstagare, fack och myndigheter behövs för att utveckla arbetsmiljön på företagen.

Läs hela rapporten ”Förändring – för en ännu bättre arbetsmiljö

Ania Obminska

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Män tjänar allt mindre på en högskoleutbildning

0
Högskoleutbildning lönar sig allt mindre för män och särskilt i privat sektor. För kvinnor har lönsamheten däremot ökat de senaste 20 åren.

Bakgrundskontroller – därför kan du nekas jobbet

0
Ingenjören har intervjuat ToFindOut, ett företag som gör bakgrundskontroller. Vad letar de efter? Och vad kan var skäl till att inte få jobbet?

Huvudskyddsombudet ”Många känner stress av att aldrig bli färdig”

0
Huvudskyddsombudet Jan Åkesson vid Siemens har prisats för sitt arbetsmiljöarbete. Fokus är på att halvera antalet anställda i riskzonen för  utmattning.
Camilla Frankelius

Snart avgörs löneökningarna – vill ha maximal höjning utan att driva inflation

10
Nu går förhandlingarna om industriavtalet in på upploppet. Sveriges Ingenjörers inställning är att anställda ska få del av de vinster som företagen faktiskt gör.  

Så ger du feedback till chefen

0
Att ge feedback till sin chef kan vara både känsligt och riskabelt. Här är några tips på vad du bör tänka på för att din feedback ska falla i god jord.

Omställningsstudiestödet – så ökar du chansen att få del av pengarna

0
Planerar du att skicka in en ansökan om omställningsstudiestöd för hösten? Se då till att du undviker de vanligaste misstagen. 

Ingenjören Åke säkrar byggnader i jordbävningsdrabbade Turkiet

0
Vanligtvis undervisar Åke Solfeldt blivande byggnadsingenjörer vid tekniska högskolan i Jönköping. Men när Turkiet och Syrien drabbades av jordbävning släppte han allt för att delta i hjälparbetet.

Sök orsaker till stressen – sex faktorer att ha koll på

0
Oavsett vad som utlöser stress är effekterna desamma. De påverkar hur vi fungerar intellektuellt och därför behöver din chef hjälpa dig hitta orsakerna och åtgärda dem.

18 vanliga frågor på anställningsintervjun – så förbereder du dig

0
Varför söker du den här tjänsten? Det är den mest självklara frågan du kan förvänta dig på en anställningsintervju. Men det finns fler. Här är rekryterarens tips på hur du kan förbereda dig.
Veronica Wåtz

Hon projektleder anskaffningen av nästa generations ubåt

0
Projekt A26 ska utveckla och anskaffa två nya toppmoderna ubåtar till marinen. Projektledare är civilingenjören Veronica Wåtz på FMV. Här berättar hon om en vecka på jobbet.   

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Ska jag tacka ja till ett jobb fast jag hoppas på ett annat?

0
Vad gör jag om jag får ett jobberbjudande men hoppas på ett annat där beskedet dröjer? Ingenjören bad May Molin, rekryteringskonsult på Qrios Engineering, om råd.