Tyska parlamentet för könskvotering

Deutscher Bundestag, det tyska parlamentet, har röstat för att införa könskvotering i sina bolagsstyrelser.

Deutscher Bundestag, det tyska parlamentet, har röstat för att införa könskvotering i sina bolagsstyrelser.

Dagens omröstning i det tyska parlamentet innebär att landet är ett steg närmare kravet på att börsnoterade bolag i Tyskland ska ha åtminstone könsfördelningen 30/70 i Aufsichtstrat, vad som enkelt översatt till svenska förhållanden motsvarar bolagsstyrelsen, från 2016, berättar tyska parlamentet på sin hemsida. Till 2018 bör andelen kvinnor öka till 50 procent.

Enligt Zeit online kommer beslutet att påverka 108 företag. Omkring 3 500 företag ska också sätta upp bindande mål för att öka antalet kvinnor med ledande befattning.

Bland offentligt anställda förväntas könsfördelningen vara 50/50 inom alla yrken, rapporterar Thelocal.de

Det tyska överhuset, Bundesrat, är näst på tur att ta ställning i frågan.

Enligt DIW Berlin, German Institute for Economic Research, var andelen kvinnor i bolagsstyrelserna bland både de 200 och de 100 största bolagen i Tyskland förra året 18 procent.

Ania Obminska

Lämna en kommentar

Senaste nytt

Scania har beslutat att tjänstemännen från den 10 augusti ska tillbaka till kontoren på heltid. Det har väckt mycket känslor, berättar Christina Widén, Akademikerföreningens ordförande.

Scania slopar distansarbete – ”Aldrig tidigare så många kommentarer på ett ledningsbeslut”

Beskedet på Scania är att anställda ska vara på kontoret fem dagar i veckan.  Akademikerföreningen är kritisk och hoppas att cheferna kan få mandat att ta hänsyn till verksamhetens och medarbetares behov.
Fler artiklar