Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
HemArbetslivFå valuta för medlemskapet i facket

Få valuta för medlemskapet i facket

Är du nyfiken på vad din kollega tjänar inför nästa lönesamtal? Inte helt osannolikt, men att prata lön kan vara känsligt. Ta istället hjälp av Sveriges Ingenjörers lönestatistik för att få reda på vad anställda inom samma bransch och med liknande erfarenhet tjänar.

Varför inte krama ur varenda krona ur medlemsavgiften? Genom att fylla i löneenkäten (här hittar du löneenkäten, inloggning krävs) är du med och säkerställer att lönestatistiken är representativ. Se sedan till att använda dig av statistiken när du vill förhandla upp lönen vid nästa lönesamtal eller när du byter arbetsplats. Kunskap är makt!

Anna Ihrfors Wikström, statistiker på Sveriges Ingenjörer, understryker vikten av att fylla i löneenkäten för att statistiken ska bli så tillförlitlig som möjligt och uppmuntrar medlemmar att använda sig av tjänsten Saco LöneSök (här hittar du Saco LöneSök, inloggning krävs).

– Lönestatistiken är ett bra underlag att använda som förberedelser inför lönesamtalet, passa på att utnyttja denna medlemsförmån, säger hon.

Drygt sex av tio medlemmar brukar svara på löneenkäten och att det är så många gör det möjligt att bryta ned statistiken på exempelvis befattningsnivå, region, arbetsmarknadssektor, utbildning, examensår och kan på så vis ge en uppfattning om marknadslöneläget.

Tog hjälp av statistiken i lönesamtal

Sofia Allenius har haft nytta av lönestatistiken. Foto: Ann-Charlott Aaspere

Sofia Allenius, civilingenjör i medicinsk teknik och fysik, ser lönestatistiken som en bra grund inför förhandling. Innan hon började på sin nuvarande arbetsplats jämförde hon sitt löneanspråk med statistiken för att verifiera att det låg på en rimlig nivå.

– Vid ett lönesamtal på en tidigare arbetsplats gav chefen ett lågt löneförslag varpå jag kontrade med att berätta hur statistiken såg ut. Jag hade även sett att det var skillnad mellan olika typer av ingenjörer och att jag tillhörde en kategori med unik kompetens. Lönen gick till slut att förhandla upp, berättar hon.

Ingenjörer hjälper varandra

Joel Strand tycker att det är viktigt att fylla i löneenkäten. Foto: privat

Joel Strand, civilingenjör och analytiker av kapitalfrågor inom bankväsendet, tycker att löneenkäten är viktig.

– Jag tycker det är bra att själv kunna dra nytta av statistiken och att kunna ge andra ingenjörer stöttning i sina löneförhandlingar på samma sätt. Vi hjälper varandra genom att fylla den, säger han.

Joel Strand menar att lönestatistiken hjälper ingenjörer att förstå när man kan känna sig nöjd – eller missnöjd.

– Vissa människor sätter inte tillräckligt högt värde på sig själva i en förhandlingssituation, då är det bra att kunna ta hjälp av ett jämförelsetal, säger han.

Han efterlyser statistik kring livslön och tror att ännu fler skulle fylla i enkäten om länken kom som ett sms, förslagsvis på morgonen när många befinner sig i kollektivtrafiken.

Caroline Le Ridou

8 KOMMENTARER

  1. Jag är mer intresserad av ett fackförbund som faktiskt börjar ställa riktigt jobbiga frågor till arbetsgivarna. T.ex. den tilltagande trenden på linkedin att entry-level/junior har börjat betyda >3 års tidigare arbetslivserfarenhet.

  2. Tyvärr så förkastas statistiken av arbetsgivaren som säger att den är uppblåst. Hänt mig på två olika företag. Gemensam statistik med arbetsgivarnas organisation vore bättre. Svårare att vifta bort det då.

  3. Lönestatistiken är jättebra. Skulle gärna se att vi fick tillgång till lönestatistik från våra grannländer också. Särskilt Norge, Danmark och Tyskland.

    • Vid arbete utomlands går det att registrera sig som utlandsmedlem. Vid arbete i Australien eller Norden går det även att bli gästmedlem i någon Sveriges Ingenjörers systerorganisationer. Du har då samma rätt som deras ordinarie medlemmar till förhandlingsstöd och juridisk hjälp i upp till tre kalenderår. Det kostar inget extra utan ingår i din ordinarie medlemsavgift.
      Läs mer här: https://www.sverigesingenjorer.se/medlemskap/Utlandsmedlem/formaner-utlandsmedlem/#4887
      /Redaktionen

      • Ok, men vad gäller angående lönestatistiken från grannländerna, som var själva huvudfrågan? Kan man få tillgång till den?

        Och kan även de som jobbar i Sverige får tillgång till den statistiken?

    • För att förtydliga, frågan gällde inte arbete utomlands utan möjligheten att jämföra min svenska lön med motsvarande i grannländerna.

      • Redaktionen tar ditt önskemål som ett uppslag till en artikel. Generellt är det svårt att jämföra löner mellan länder eftersom villkoren i anställningarna ofta skiljer sig åt. Dessutom är skattesatser och levnadskostnader olika. Det ska inte hindra oss att göra ett försök. /Redaktionen

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Därför måste en bra chef vara modig

0
Har du en chef som letar fel och kan bli aggressiv eller en som har svårt att ta beslut, är otydlig och gärna gömmer sig? Förklaringen kan vara rädsla.  

Trivector är Sveriges mest cykelvänliga arbetsplats

0
Trivector i Lund har utsetts till landets mest cykelvänliga arbetsplats. Civilingenjören Pernilla Hyllenius Mattisson är en av eldsjälarna bakom företagets cykelsatsning.

Sju år som servicetekniker – sedan sökte Jonas till KTH

0
Jonas Tiger-Wedin var skoltrött redan i högstadiet och ville snabbt ut i arbetslivet. Men efter sju år väcktes längtan efter något annat.

Över 30 procent högre pension om du jobbar till 70

1
Vill du höja din pension med mer än 30 procent på bara fyra år? Då ska du gå i pension vid 70 i stället för vid 66. Det visar nya siffror från Pensionsmyndigheten.

Fyra dagars arbetsvecka är en valfråga i Finland

0
Den finska statsministern Sanna Marin lovar att införa fyradagarsvecka om hon får förnyat förtroende i det kommande riksdagsvalet. Men i Sverige är frågan mer eller mindre död.

Arbetsmiljöverket backar: Skyddsombud får företräda enskilda

0
Skyddsombuden har rätt att företräda en individ. Det står nu klart efter det att Arbetsmiljöverket upphävt det beslut från 2021 som skapat en del förvirring i frågan.

Män tjänar allt mindre på en högskoleutbildning

1
Högskoleutbildning lönar sig allt mindre för män och särskilt i privat sektor. För kvinnor har lönsamheten däremot ökat de senaste 20 åren.

Bakgrundskontroller – därför kan du nekas jobbet

0
Ingenjören har intervjuat ToFindOut, ett företag som gör bakgrundskontroller. Vad letar de efter? Och vad kan var skäl till att inte få jobbet?

Huvudskyddsombudet ”Många känner stress av att aldrig bli färdig”

0
Huvudskyddsombudet Jan Åkesson vid Siemens har prisats för sitt arbetsmiljöarbete. Fokus är på att halvera antalet anställda i riskzonen för  utmattning.
Camilla Frankelius

Snart avgörs löneökningarna – vill ha maximal höjning utan att driva inflation

10
Nu går förhandlingarna om industriavtalet in på upploppet. Sveriges Ingenjörers inställning är att anställda ska få del av de vinster som företagen faktiskt gör.  

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Ska jag tacka ja till ett jobb fast jag hoppas på ett annat?

0
Vad gör jag om jag får ett jobberbjudande men hoppas på ett annat där beskedet dröjer? Ingenjören bad May Molin, rekryteringskonsult på Qrios Engineering, om råd.