Exjobbet – som på riktigt

Exjobbet är en av de bästa inkörsportarna till arbetslivet. På Sveriges Ingenjörers webbsajt kan du läsa om teknologers erfarenheter av att hitta och genomföra examensarbete.

Exjobbet är en av de bästa inkörsportarna till arbetslivet. På Sveriges Ingenjörers webbsajt kan du läsa om teknologers erfarenheter av att hitta och genomföra examensarbete.

Hanna Malmström läste teknisk biologi i Linköping för några år sedan. Hon hittade ett examensarbete på ett nystartat företag som utvecklar biogasutvinning vid reningsverk och andra anläggningar.

Hur hittade du det företaget?
– Jag läste teknisk biologi på Linköpings tekniska högskola. Det här var några år sedan; 2006. Då kom varje år gamla studenter och berättade vad de gjorde efter studierna. En kille som pratade sade att det här företaget, Scandinavian Biogas, var intresserat av exjobbare. Jag sökte, kom på en vanlig anställningsintervju och blev utvald.

Vad gav det för erfarenheter?
– Det var bra för mig att få komma ut att komma ut i riktiga arbetslivet. Lärdomen är väl helt enkelt att man får testa vad det innebär att jobba på riktigt. Det är trots allt andra rutiner än på skolan. Man måste planera sitt arbete på ett helt annat sätt än i skolan där man får mycket serverat. Det blir liksom på riktigt.

Vad gick exjobbet ut på?
– Jag tittade på hur man skulle kunna öka biogasproduktionen, genom att behandla rötslammet med ultraljud. Det tog tjugo veckor, ungefär en termin. Jag började i september 2006 och presenterade arbetet i början av februari 2007. Jag tror att exjobb inom industrin  lockar, för de kan resultera i vidare anställning. Det var på gång att det skulle bli fortsatt anställning för mig, men det blev inte så den gången. Företaget var väldigt nytt och ungt.

Hur hittar man bäst exjobb?
– Man måste nog vara aktiv själv, precis som när man söker vanliga jobb. Det gäller att våga hålla sig framme, använda de kontakter man har. För mig gick det ju ganska lätt, men jag har inte hört om någon som inte har fått exjobb. Exjobb på industriföretag lockar nog lite extra, för de kan gå vidare till riktiga anställningar.

I dag jobbar Hanna Malmström på SAAB.

Här kan du läsa mer om exjobb på Sveriges Ingenjörers webbplats

Se även webbsajter som samlar exjobbserbjudanden.
Xjobb.nu
Exjobbstips.se

Lämna en kommentar

Senaste nytt

  • För att kunna svara tryggt på en medarbetarenkät behöver man veta vem som kan se mina svar, hur anonymiteten skyddas och vad som faktiskt händer med resultaten. Foto: Getty Images.

    Tror du att medarbetarenkäten är anonym? Det beror på hur den hanteras

    Snart är det dags för medarbetarenkäten igen, och i fritextrutan kan du skriva det som inte ryms på en skala från ett till fem. Men ”anonym” betyder inte samma sak för alla. En enda kommentar kan avslöja vem du är – och GDPR anger inget bestämt antal svar som garanterar anonymitet.
  • Fyra år gammal flydde Zozo Hassan med sin mamma och mormor från Irak. Under flykten fick hon en ögoninflammation som gjorde henne så gott som blind. Det har inte stoppat henne från att bli ingenjör och entreprenör. Foto: Helena Björk.

    Hon vill bli ingenjörsvärldens matchmaker

    För ingenjören Zozo Hassan är inget problem för stort. Målet är att i framtiden finansiera idéerna som andra drömmer om att förverkliga. Och kanske hittar någon nyckeln till hennes eget personliga problem – att kunna se med båda sina ögon.  
  • Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Höj blicken – så kan du få upp din lön

    Ingenjörer som söker jobb utanför sitt eget län ligger ofta högre i lön. Det visar en ny rapport från Sveriges Ingenjörer. Rapporten visar också fortsatt stora regionala löneskillnader, trots ökade möjligheter till distansarbete. Johan Kreicbergs, samhällspolitisk chef på förbundet, uppmanar medlemmarna att höja blicken!
  • Mårten Röing och Markella Evangelia Tzenaki – och en av de färdiga kaminerna.

    Samarbetet som ger studenterna kontakter – och Ukraina värme

    Fyra år efter den första insatsen har studenter vid Linköpings universitet återigen svetsat kaminer till Ukraina. Bakom initiativet står studentföreningen M-Verkstan, vars medlemmar handledde frivilliga från olika utbildningar. För dem blev projektet också en pedagogisk övning.
  • Facken inom industrin kräver löneökningar, arbetstidsförkortning och kompetensutveckling. Från vänster: Peter Hellberg, Unionen, Marie Nilsson, IF Metall, Urika Lindstrand, Sveriges Ingenjörer, Natasa Stojkovic, Livsmedelsarbetareförbundet och Madelene Engman, GS-facket.

    Industrifackens lönekrav: 3,9 procent

    Löneökningar på 3,9 procent, mer arbetstidsförkortning och en partsgemensam utredning om kompetensutveckling. Det är kraven från Sveriges Ingenjörer och de övriga fackförbunden inom industrin inför kommande avtalsrörelse.