Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
HemArbetslivAvtal klart för staten – studiestöd, färre visstider och undantag vid uppsägning

Avtal klart för staten – studiestöd, färre visstider och undantag vid uppsägning

Nu är ett nytt avtal om omställning och anställningsskydd klart för anställda i statlig sektor. I stort sett ger avtalet samma villkor som i privat sektor. Men det finns några skillnader.

I oktober införs det nya statliga studiestödet och ändringarna i Las, Lagen om anställningsskydd. I anslutning till det har nya avtal tecknats mellan arbetsgivare och arbetstagare. Först ut var privat och kommunal/regional sektor och i slutet av juni blev ett avtal klart för anställda i statlig sektor – i statliga verk, myndigheter och högskolor.

I huvudsak är det tre områden som man avtalat om:

Ersättning vid studier

En av förändringarna är ett nytt studiestöd som gör att yrkesverksamma kan vara lediga för att studera under ett år. Förutom det statliga omställningsstudiestödet, har parterna kommit överens om ett kollektivavtalat kompletterande studiestöd.

Både för yrkesverksamma som är studielediga och för den som blivit uppsagd och väljer att studera har de statliga parterna avtalat om exakt samma summa som övriga sektorer: upp till 24 850 kronor per månad utöver det statliga studiestödet på upp till 21 300 kronor i månaden, alltså max 46 150 kronor.

Liksom för övriga sektorer kommer arbetsgivaren att kunna skjuta på ledigheten i upp till två år, utifrån vissa kriterier som är lika som de för privat sektor.

Läs mer: Nya studiestödet klart – studera med upp till 80 procent av lönen

Färre visstider

En annan ändring i Las är att reglerna för visstidsanställningar ändras och att de snabbare ska övergå i tillsvidareanställningar. Det ska räcka att ha varit anställd i mer än tolv månader under en femårsperiod.

För ingenjörer har visstidsanställningar framför allt varit ett problem för anställda inom högskolan, där det förekommit att 30–40 procent varit visstidsanställda.

– Nu blir det färre visstidsmöjligheter på högskolan och de visstidsanställningar som blir kommer att vara kortare tid. Det är jättebra och något vi drivit i mer än tio år, säger Andreas Nyström, chef för förhandlingsavdelningen för offentlig sektor på Sveriges Ingenjörer.

Meriteringsanställningar för post doks omförhandlades under 2021, i ett eget avtal. Där gäller anställningen i minst 2 och mest 3 år.

Läs mer: Nytt avtal ger bättre villkor för postdoktorer och på Arbetsgivarverkets webb.

Begränsning av undantag vid uppsägning

I Las införs nu att arbetsgivare vid en uppsägning på grund av arbetsbrist får göra undantag från turordningskretsen för tre utvalda arbetstagare (att någon med längre anställningstid kan bli uppsagd för att arbetsgivaren kan välja att behålla tre personer med kortare anställningstid).

Inom statlig sektor har det här väckt extra oro eftersom turordningskretsarna görs utifrån vilka som har huvudsakligen jämförbara arbetsuppgifter. Det gör att det kan bli små kretsar, vilket i sin tur gör att ett treundantaget kan slå väldigt hårt.

– Därför hade vi som mål att begränsa tillämpningen av treundantaget, säger Andreas Nyström.

Resultatet blev att undantaget i statlig sektor bara får göras hos arbetsgivare med 50 eller fler månadsavlönade arbetstagare, och bara två gånger per år i stället för fyra som Las anger.

Läs mer: Sju regler du bör känna till när Las förändras 

Inte ersättning vid tvist

En annan ändring i Las är att den som blir uppsagd av personliga skäl och ifrågasätter uppsägningen juridiskt (till exempel med stöd från sitt fackförbund) då inte (som i dag) kommer att ha kvar sin anställning och lön under tvisten. I stället kommer man att ha rätt till a-kassa.

Inom privat sektor har man avtalat om extra ekonomisk utfyllnad under tiden tvisten varar, men det har inte gått att få igenom varken för kommunal/regional sektor eller i statlig sektor.

Andreas Nyström på Sveriges Ingenjörer pekar på att det sammantaget är många ändringar och ett komplext stort system för studiestöden som skall byggas tillsammans med CSN och respektive omställningsorganisation och att det kan göra att avtalen behöver ändras när man ser hur de tillämpas.

– Till exempel kan vi ta upp förändringar i avtalsförhandlingarna hösten 2023 om vi ser att det behövs.

Karin Thorsell

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Ny chans till omställningsstudiestöd – men väntetiden hos CSN är lång

0
Den 1 oktober öppnar CSN möjligheten att ansöka om omställningsstudiestöd för vårterminen 2024 Men var beredd på att beskedet från CSN kan dröja.
Chalmers kårhus

Sämre resultat och fler avhopp när undervisningen är på engelska

0
En ny studie från KTH och Chalmers visar att undervisning på engelska gör att studenterna lär sig klart mindre.

Dina dokument är inte dina dokument

0
Att radera dokument från din arbetsdator eller mobil kan vara riskabelt, även om du gör det i all välmening. Och det du uppfattar som privat kan i själva verket vara din arbetsgivares egendom.
designingenjör

Så här tycker doktorander om stress, handledare och att fortsätta forska

0
Att vara doktorand kan vara stressigt, krävande – och alldeles, alldeles underbart. Eller?

Så mycket tjänar myndighetscheferna

0
Vet du vilken myndighetschef som tjänar mest? Ingenjören har sammanställt löner och löneökningar för 40 myndighetschefer och 17 rektorer vid lärosäten som utbildar ingenjörer.

Ingenjörers löner i kommuner: Påverka redan i budgeten

0
Om ingenjörers löner ska höjas i kommunerna behöver facket ta mer plats när budgeten sätts. Detta är något som många föreningar nu börjat jobba med.

Så äter du rätt för att orka studierna och vara skärpt på tentorna

0
Studietiden innebär för många sämre matvanor. Slarv och snabba lösningar kan sumpa chansen att nå bra studieresultat. Kostforskaren ger dig smarta tips.
Farid Bonawiede utanför Södra Cell

Tekniska fysikerns dagbok: ”Varierat, utmanande och tekniskt på ett liknande sätt som utbildningen”

0
Farid Bonaweide har inte ett jobb utan (minst) tre: Vd för ett mjukvarubolag, it-chef på en startup och frilans i riskberäkning och analys.
Ångströmlaboratoriet, Uppsala universitet

377 miljoner extra till utbildning av ingenjörer 2024 – ”30-årig trend bruten”

3
Fler utbildningsplatser, mer forskning, mer till kompetensutveckling. Och efter 30 års minskning: mer per student.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Varsel på arbetsplatsen? Så funkar det

0
Vad händer när arbetsgivaren lägger ett varsel? Och vad bör jag som anställd tänka på för att undvika de vanligaste misstagen? Chefsjuristen på Sveriges Ingenjörer delar med sig av sina bästa råd.